习近平总书记多次强调，非公党建要发挥实质作用，把党的政治优势转化为企业发展优势。当前，新经济、新社会组织蓬勃发展，成为推动市场经济发展的重要力量、社会发展的内生动力。要精准把握新经济组织新社会组织党建工作规律，立足政治方向、坚持系统思维，使其发挥实质作用，成为党的领导的“战斗堡垒”、企业发展的“红色引擎”、社会进步的“红色动力”。

把准两新党建方向。政治站位决定工作格局。要将政治引领渗透两新党建全方位，紧扣高质量发展主题，开展“党建+强企”系列行动，推动民营企业融入新发展格局。要探索建立党建业务融合机制，强化思想融合、深化组织融合、细化工作融合、优化人员融合，将党建工作纳入企业治理，健全完善重大事项党企共商机制，提倡党组织班子与经营决策层“双向进入、交叉任职”，引导出资人担任党组织书记，推动解决“组织发展”与“党建发展”两张皮问题。要建立大党建格局，探索领域化、区域化等资源整合型党建模式，打通产业、阵地、数据等资源共享渠道，以大党建引领企业抱团发展、政务服务融合和党建资源整合，实现两新党建“为发展聚力、为企业赋能”。

做好两新党建规划。要加强长远性预见，展望经济社会发展，看到产业结构的迅猛变化、社会变革的持续深化，找到两新党建与企业发展规律，妥善统筹好眼前工作与长远发展之间的关系；着力应用数字智治理念，坚持强化数字赋能，大力推进两新党建数字化改革。要加强前瞻性思考，探索适应新领域新业态不同组织形态、运行方式下的党建工作载体和路径，重点突破互联网企业、特色小镇、企业园区等领域，抓紧抓实快递、餐饮、商圈等民生行业领域党建；坚持机制探索在前，不断健全完善党群协同联动机制、企业党建全生命周期制度和两新工委领导与运行机制。要进行全域性谋划，坚持系统思维、整体谋划，将两新基层党建工作融入经济社会发展全局，探索党建工作与中心工作相融合、党建工作与服务大局相统一的工作模式，构建以党建为引领、统筹推进两新组织各项工作的新机制。通过强化行业、产业、区域联动机制，深化政府、党建联盟、企业互动机制，优化党建群建、党员职工紧密联动的信息化体系，实现两新党建全地域提升、全领域建强。

夯实两新党建根基。基层党组织建设是基础和根基，基础不牢，地动山摇。要以有效覆盖为目标，以整园建强、整楼推进、整线突破、全面提升为手段实现党组织有效覆盖；全面加强党的组织体系建设，创新调整与新经济形态相适应的严密组织架构，建立健全有效化覆盖和标准化管理体系。要选优配强，赋能加油，提升战斗力。坚持“政治导向”“能力导向”，通过内部选配、选派选聘、公开选聘等渠道选优配强党组织书记；创新书记评价体系、开展书记轮训、抓好书记保障，培育一批党建经营双带头、党务业务双融合的优秀党支部书记。要培优育强，争当先锋，提升凝聚力。实施党员人才培养工程，推行“两培养、两优先”制度，构建区域两新党员教育平台；实施党员智能管理改革工程，上线智慧党建系统，实现党费缴纳、组织生活、积分管理等线上一站式服务功能；实施党员先锋模范工程，开展党员亮身份、亮承诺和联系职工、联系困难户“双亮双联”活动，推广党员先锋岗、党员攻坚队等做法，发挥党员在创新攻关、克难攻坚中的骨干带头作用。

（作者系浙江省温州市龙湾区委常委、组织部部长 蔡军令）