学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，沈阳地铁集团有限公司（以下简称“地铁集团”）党委把人民群众满意不满意作为评判主题教育成效的根本标准，发挥党建引领作用，围绕全面振兴新突破三年行动和“振兴新突破、我要当先锋”专项行动，通过深化“三亮”共产党员工程、开展“我是雷锋”志愿服务活动、向乡村及社区派驻党员干部加强基层治理，让党建与业务“共融”，发展与服务“互促”，以实际行动在地铁集团各业务领域叫响“党派我来的”庄严承诺。

　　深化“三亮”共产党员工程

　　地铁集团锚定新形势下的网络化运营目标，以党建引领提升服务，切实将党建引领作用融入到业务、覆盖到党员、辐射到一线，在地铁车站、盛京通网点全面叫响“党派我来的”。运营分公司扎实开展党员“亮身份、亮标准、亮承诺”活动，构建了以249个党员示范岗为“点”，57支党员先锋队、突击队、服务队为“线”，92个党员责任区为“面”的三级联动工作格局。在党员示范岗的带动下，站务人员主动提升自我要求，为乘客提供贴心优质服务，有效提升了沈阳地铁客运服务品质，强化了窗口主动服务意识。2023年，车站累计帮助有困难的老人2124次，拾金不昧事件397次，助力大型比赛演出活动百余次。盛京通公司开展进企业、进校园、进社区的“三进”便民服务，亮明党员身份，设立便民服务站，现场为群众提供办理盛京通卡信息查询、业务咨询等服务，把服务做到市民身边、送到市民的心坎上。

　　开展“我是雷锋”志愿服务

　　地铁集团组织各所属党组织深入基层开展“我是雷锋”志愿活动，以实际行动解民忧、纾民困、暖民心，传递“党派我来的”温暖。物业房地产公司开展标准化服务、志愿服务联合、关爱帮扶联做等活动，推动基层党建与物业管理有机融合，切实把主题教育成效体现在为民服务上，利用节假日与社区联合开展健康体检、文艺汇演等活动，丰富居民文化生活。公交公司、巴士公司组织驾驶员立足岗位践行雷锋精神，提升窗口服务水平，党员在岗工作期间统一佩戴党员徽章、袖标、“我是雷锋”标识，提升党员为民服务的使命感和责任感，发挥先锋模范作用，进一步培育文明行业新风，为市民营造文明舒适和谐的乘车环境，展示地铁公交良好服务面貌。各所属党组织还深入社区开展党建共建、志愿服务、结对帮扶活动，引领广大党员职工厚植为民情怀，做好民生服务各项工作，不仅提高了党员职工的服务意识和能力水平，也增强了社区居民的获得感和幸福感，为基层治理和社区发展注入了新的活力。

　　派驻党员干部助力基层治理

　　地铁集团党委在总部机关、所属单位选派政治素质好、工作能力强、善做群众工作、作风扎实的优秀党员干部，到乡村、社区参与基层治理工作。目前，共选派驻村第一书记11名、社区副书记（挂职）10名，为基层党的建设和治理工作提供了有力支持。各派驻党员干部深入基层一线解民忧、纾民困、暖民心，用倾情为民服务的实际行动扛起“党派我来的”政治职责。同时，地铁集团组织开展“我是雷锋”志愿服务活动暨“志愿公益手拉手、地铁乡村心连心”爱心慰问系列活动，通过组织党员、团员志愿者到第一书记派驻乡村开展爱心捐赠、志愿服务活动，展现派驻干部的责任担当和党员、团员的先锋模范作用，在派驻乡村叫响“党派我来的”庄严承诺。