近日，鞍山市千山区积极推进党建引领行政执法高质量发展，把“党建+”贯穿到行政执法全过程，进一步强化行政执法领域党建引领示范效应，激发执法新活力，助推行政执法工作上新台阶。

夯实执法队伍党建基础。围绕执法机关“最强党支部”，探索构建“1+5+N”制度体系，即1个党支部引领、聚焦5个重点任务、抓实N个环节，以权力运行规范化、执法办案阳光化、队伍建设廉勤化为标准，充分运用组织制度形式，研究解决本领域的突出执法问题，坚持问题导向，打好“党建+执法”组合拳。截至目前，各行政执法党组织的专项考核和专项整治工作有序进行，已开展动员部署6次，解决突出问题30余件，选树典型2人，开展新闻宣传3次。

抓实行政执法嵌入网格。千山区司法局组织全区13个行政执法部门梳理187个行政处罚事项和84个行政检查事项，合理赋权乡镇（街道）综合行政执法队伍，选优配强执法队伍党支部书记5名，强化党建引领作用。推进执法队员“进村入格”，实行“党小组+执法小组”同派驻、“党建+执法”同建设的工作模式，构建“执法+网格”的整体作战体系，为全区村（社区）配备62名网格执法联络员。截至目前，已立案处罚一般程序案件30余起，妥善就地处理矛盾纠纷182件，日常劝导处置236件，真正让基层党建严起来、执法一线“神经末梢”紧起来，打通基层执法“最后一公里”。

区综合执法队员进网格开展便民服务

扎实开展执法为民服务。探索“党建+普法”推动“三治融合”治理模式，引导“党员+普法 ”、推动“支部+普法”、夯实“党委+普法”，实现“多点融合”，提升基层法治、自治、德治水平。今年以来，全区开展普法宣讲20余次，发放资料1000余份，调解纠纷325起，帮扶特殊人群200余人次，基层治理效果显著提升。全区执法机关党组织分类、分领域系统梳理，集中开展专项行动，依法稳妥化解执法领域突出矛盾10余件，深入开展“我为群众办实事”活动，解决群众“急难愁盼”问题13件，解决群众反映强烈的热点难点问题26件，群众满意度达100%。